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激情
激情是事业成功的一个很重要的因素，不甘平庸的人总是充满了激情从而保持内心的强大。做一个敢想敢做的行动派，时刻保持自己旺盛的精力和好奇心，拒绝做“标准产品”和“标签”，铆足劲儿让自己更强大。“成长在优秀的人群中”“业务学习的一年”等员工的倾心分享为新员工提供了一个个典范，让新员工汲取工作中的智慧，助力自身的成长。
企业的长足发展离不开每个员工的共同发力，而夏之星片冰机销售部为每个员工提供了一个展示自己、实现梦想的舞台，愿夏之星2016届的新员工以此为梦想的支点，快速成长!
十五天的集体生活，夏之星制冷设备有限公司2016大学生员工军训圆满结束，入职引导培训随之启动。夏之星人力资源部在接下来的一周内准备了丰富、实用的培训项目，以帮助新员工从学校向职场顺利过渡，了解片冰机厂家公司，迈出制冰职业生涯的坚实的第一步。
成长
不用担心刚到的新环境，公司的入职培训帮助新员工迅速了解公司。目前超市片冰机行业的发展现状如何?夏之星在片冰机行业的浪潮里经历了怎样的故事?16年的沉稳发展沉淀下来了什么?企业的发展愿景如何?面对国际国内市场，夏之星制冷设备有限公司又有怎样的实力去应对并求得自身的长足发展?而，作为注入华豫兄弟的新鲜血液，你赢得的是一个怎样的实现梦想的机会?这些都可以从此次的培训中得到答案，来自各个部门的经理及员工不遗余力分享企业、个人成长的故事。
成长是自身不断变得更好更强更成熟的过程。新员工会在培训的过程中感受到华豫兄弟的企业精神和文化。青春时代最大的财富莫过于不断的成长和积累，入职培训可谓新员工进入公司掘到的第一桶金，并以此安身立命，通过自身的不断探索，成长为华豫兄弟百年大业的一份子。
责任
90后是此批新员工的新生代力量，更强的创新能力和好奇心，更加多元化的价值观和世界观，如一股清新的空气带来前所未有的活力，而奔腾和谐的氛围正是公司所秉承的。此次培训设置了“职业人角色转变”“工作思路、工作理念”等课程，员工“承担更多责任”的分享，以帮助新员工明确自身责任，顺利转变角色，更快实现自身价值。
相信未来的他们，也会像进入夏之星的每一届青年学子一样，经过培训和工作的磨练，完成从象牙塔到职场的适应，明白、承担起更多的责任，在工作中独当一面。
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